採用情報

募集要項

募集職種・仕事内容 【営業】
お客様の開拓からご契約、その後のアフターサービスの窓口と、長いお付き合いを担当。設計や工事、エクステリア(外構)、インテリアコーディネーターと共に住宅完成までもサポート。
【設計】
注文住宅の設計全般。お客様のご要望を形にしていきます。
【現場管理】
お客様へご満足いただけるお住まいを提供するために、現場をまとめて進めていく役割。徹底した品質管理を行います。
募集対象 2025年卒(文理不問)
募集人数 5名前後
基本給 大卒2023年4月実績(固定残業代を含む)
営業職・大学院卒:236,000円
営業職・大卒等:231,000円
営業職以外・大学院卒:217,000円
営業職以外・大卒等:212,000円

※固定残業代
営業職:22,950円(15時間分)
営業職以外:21,060円(15時間分)
※固定時間を超過する場合は、超過分が支払われます。

※試用期間:6カ月(待遇面の変動なし)
諸手当 通勤手当、通信手当、車両手当、携帯電話支給手当(職種による)、賃貸支援手当、資格取得奨励制度、業績貢献度により報奨制度あり
勤務地 熊本市
勤務時間 08:45~18:00
※実質労働8時間(休憩75分)
募集要件 当社の採用選考へのエントリーについては、「インターンシップへのご参加」を必須条件としております。
提出書類 マイナビエントリーシート(Web)
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
※営業職:7月、2月
休日休暇 4週7休
ゴールデンウィーク、夏期、年末年始、年次有給、慶弔、産前産後休暇、育児・介護休業、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇
待遇・福利厚生・社内制度 社会保険完備、賞与年2回、退職金制度、昇給年1回、家賃補助制度(25歳以下)、制服貸与、健康診断(人間ドック含む)、インフルエンザ予防接種費用全額会社負担、育休後の短時間勤務制度、土・日・祝日託児制度利用可、資格取得支援制度、資格取得奨励制度、表彰制度、社員旅行、レクレーション
業績貢献度により報奨制度あり
教育・研修制度 【入社前】
  1. 内定者アルバイト研修
    (内定後~入社までの間に、アルバイトをしながら会社を知ることが出来る制度)
【入社後】
  1. OJT研修(社内研修)
  2. OFF-JT研修(社外研修)
  3. 月1回の部門長面談(キャリアデザイン形成)
  4. ジョブローテーション(部署異動)
  5. 階層別研修
    (ex.新入社員研修、若手研修、中堅社員研修、新任管理者研修、課長研修、部長研修)
★入社前研修・入社後研修、どちらも充実しています!
★全ての社員が入社歴や能力に応じた研修を積み重ねています
★エルダー制度あり
自己啓発(資格取得)支援制度 資格取得者へ報奨金支援制度、通信教育試験(受講料の会社補助)、社内模試の実施(宅建、FP等)

採用までの流れ

  • STEP.01
    インターンシップに参加(必須)
  • STEP.02
    1次試験(集団面接)
  • STEP.03
    2次試験(筆記試験)
  • STEP.04
    3次試験(集団面接)
  • STEP.05
    4次試験(個別面接)
  • STEP.06
    最終試験(個別面接)
  • STEP.07
    内々定

※以上の流れは、あくまで予定です。変更になる場合があります。

過去の採用情報

学校

大学 京都大学、中央大学、九州大学、熊本大学、福岡大学、熊本県立大学、西南学院大学、九州産業大学、久留米大学、福岡県立大学、熊本学園大学、崇城大学、日本体育大学、尚絅大学
短大・高専・専門学校 熊本高等専門学校、西日本短期大学、熊本情報経理専門学校、熊本デザイン専門学校、専修学校熊本YMCA学院

人数

2021年 2022年 2023年
大卒・専門卒 2(1)名 6(3)名 7(3)名
高卒(社員大工) 2名 3名 2名

()内は女性の人数

新入社員

過去3年間の離職者数

2021年 2022年 2023年
0名 0名 0名